Carrières

Sociaux :
Perrin-Spaeth SA accorde beaucoup d’importance au bien-être de son personnel. Dès lors, l’entreprise se doit d’anticiper les besoins de ses employés en mettant à leur disposition un cadre de travail motivant, leur offrant ainsi des prestations sociales qui vont au-delà de ce que la plupart des entreprises de la branche proposent.

Formation :
Tout nouveau collaborateur suit une formation axée sur les besoins spécifiques de sa profession dans des domaines tels que technique, déontologie, prévention des incendies, premiers secours, droit ou encore compétences sociales. Cette formation efficace et méthodique, dispensée par des formateurs reconnus et expérimentés, allie aspects théoriques et pratiques. La formation sur les sites est également un élément clé et se déroule en plusieurs phases permettant l’acquisition des compétences essentielles.

La société :
La solidité de notre entreprise s’inscrit dans un contexte régional, national et international. A la fois proche de ses marchés et forte d’une grande expérience, Perrin-Spaeth SA se veut une entreprise de pointe à visage humain, toujours soucieuse de minimiser les risques de ses clients pour maximiser leur sécurité. De part la qualité de ses services et de ses infrastructures, Perrin-Spaeth SA a connu une très forte croissance. La PME lausannoise est ainsi devenue l’un des leaders sur le marché.